Licença Maternidade: O Direito das Mães
Entenda os detalhes sobre a estabilidade, prazos e garantias fundamentais para as mães no mercado de trabalho.
Dra. Ana Paula Furlan Cepolini · OAB/SC 72.044
Atendimento sigiloso · Online em todo o Brasil · Presencial na Grande Florianópolis.
+200
Casos ativos
24h
Retorno de Viabilidade
100%
Honorários Só no Êxito
Muitas vezes, direitos valiosos e verbas importantes passam despercebidos no momento da saída da empresa.
O valor pago na sua saída está correto? Verificamos minuciosamente se todas as verbas, horas e reflexos foram incluídos.
Tinha horário fixo, chefia e subordinação, mas trabalhava como PJ ou sem carteira assinada? Mesmo com CNPJ, você pode ter direito a todos os benefícios de um empregado CLT.
Ambientes tóxicos e burnout não devem ser ignorados. Buscamos firmemente a reparação pelo dano sofrido no ambiente de trabalho.
Trabalha além do horário sem receber ou em contato com agentes nocivos? Buscamos o pagamento justo pelo seu tempo e saúde.
Foi demitida grávida ou teve sua estabilidade desrespeitada? A lei protege a maternidade e nós garantimos a sua indenização.
Se o trabalho prejudicou sua saúde física ou causou acidentes, você tem direito inegável à estabilidade e reparação integral.
Fugimos de robôs e respostas automáticas. Aqui seu caso é tratado com exclusividade e humanidade.
Você nos conta sua história via WhatsApp ou Reunião Online, no seu tempo.
A Dra. Ana Paula analisa pessoalmente os documentos e calcula a viabilidade do caso em até 24h.
Se houver viabilidade, iniciamos o processo. Nossos honorários são cobrados apenas no êxito da causa.
OAB/SC 72.044 (Verificar registro)
Dra. Ana Paula Furlan Cepolini é advogada graduada em Direito pela PUC Minas e pós-graduada em Direito Digital pela PUC Paraná, com atuação exclusiva na área trabalhista. Inscrita na OAB/SC sob o nº 72.044, dedica sua prática à defesa técnica e humanizada dos direitos do trabalhador, com especial atenção ao momento da rescisão contratual — fase em que direitos relevantes são frequentemente subapreciados ou ignorados.
Para isso, recusa calculadoras automáticas. Cada rescisão é analisada pessoalmente — documento por documento, verba por verba —, metodologia que, na prática, revela direitos e valores que a análise automatizada simplesmente não alcança.
Com atendimento digital em todo o Brasil e presencial na Grande Florianópolis, o escritório alia uma postura jurídica técnica e combativa a um olhar genuinamente atento à situação de cada cliente.
O momento da rescisão do contrato de trabalho costuma ser de grande instabilidade emocional e financeira. Seja após um pedido de demissão, uma demissão sem justa causa ou em situações extremas que exigem o pedido de rescisão indireta (quando a empresa comete falta grave), contar com uma advocacia trabalhista especializada faz toda a diferença para garantir que nenhum direito essencial fique para trás.
Muitas vezes, falhas complexas no pagamento de horas extras, cálculos incorretos de adicionais de insalubridade e periculosidade, ou até mesmo o reconhecimento de vínculo empregatício para profissionais contratados irregularmente como PJ (Pejotização), são identificados apenas através de uma análise técnica minuciosa.
Atuando com atendimento presencial como advogada trabalhista em Florianópolis e em todo o Brasil através de nosso formato 100% digital, a Dra. Ana Paula Furlan Cepolini realiza o cálculo manual de rescisões. Esse processo foge das calculadoras automáticas para avaliar não apenas os números frios, mas o contexto do ambiente corporativo, abrangendo desde episódios de assédio moral até o desrespeito à estabilidade provisória e proteção à maternidade.
Se você possui dúvidas sobre a lisura dos valores recebidos na sua saída da empresa ou sobre as condições legais do seu desligamento, a informação é a sua melhor ferramenta. O direito do trabalho possui prazos prescricionais rigorosos, e a análise de um especialista é o primeiro e mais importante passo para a sua segurança jurídica e tranquilidade financeira a longo prazo.
Informação é poder. Acompanhe os principais temas do Direito Trabalhista e entenda seus direitos através de nossa curadoria técnica.
Deslize para ver mais
Entenda como podemos ajudar você hoje.
Não deixe suas dúvidas para depois. O prazo limite de 2 anos para agir pode estar correndo contra você.
Atendimento seguro e sigiloso pelo WhatsApp ou formulário.